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錘煉黨性提素質 奮進前行促創業
公司領導班子成員講“不忘初心、牢記使命”專題黨課工作回眸
作者:巨宏偉 趙鋒   來源:新聞中心    發布日期:2019-09-12   點擊次數:
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為不斷提升黨員干部黨性修養,強化黨員干部宗旨意識,促進黨員干部發揮先鋒模范作用,團結帶領職工群眾奮力推動公司深化改革追趕超越加快高質量發展,8月14日至30日,公司連續舉辦了三期公司中層管理人員“不忘初心、牢記使命”主題教育學習研討班。

雖然公司領導班子成員在公司黨校集中講黨課工作已經結束,但黨課中公司領導對公司黨員干部的諄諄教導、殷殷關懷、勉勵期望,以及其間映照的不忘初心、牢記使命的責任擔當,發展銅煤、建設銅煤的深切情懷,創業進取、奮斗前行的信心勇氣,依然回蕩在接受教育培訓的學員心間。讓我們來共同回眸公司領導班子成員講黨課的深情話語,以此為激勵,努力干好銅煤的事業,聚集實現年度目標任務,堅決打勝銅煤改革發展轉型升級追趕超越,加快高質量發展的攻堅戰。

公司黨校舉辦的連續三期的公司中層管理人員“不忘初心、牢記使命”主題教育學習研討班上,除安排專題講座、學習研討、互動交流、分享感悟體會外,還重點開展了公司領導班子成員集中講“不忘初心、牢記使命”專題黨課的內容。在講黨課環節,公司班子成員以講黨課全覆蓋的陣容,身體力行、以上率下,從不同角度,扎實深入開展了公司班子成員帶頭集中講黨課工作。期間,講黨課的公司各位領導,緊扣“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求,緊扣主題教育根本任務,緊扣“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔做表率”的具體目標,圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、推進“不忘初心、牢記使命”主題教育、學習黨史、新中國史等內容,結合公司實際和分管工作,突出問題導向,聚焦實處發力,通過談認識、談體會,講形勢、講任務,出思路、出對策,以及精心選題、精準分析、精彩解讀,通過兼具理論性、思想性、戰略性、指導性、針對性和操作性的專題黨課,有力促進了公司主題教育工作的深入開展,并切實提升了公司中層管理干部的黨性修養,激發了干事創業發展活力,為助推公司改革發展提供了有力的思想保證和精神動能。





公司黨委書記、執行董事王蓬在首期學習研討班上講黨課時,緊扣推進主題教育和加快公司改革轉型,以《深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,加快企業轉型升級、高質量發展,以實際行動踐行初心使命》為題,從“深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義理論品格價值取向本質規律,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦引領發展指導實踐推動工作,著力實施黨建領航深化企業改革轉型升級助推銅煤高質量發展”等方面,對習近平新時代中國特色社會主義思想的意義和內涵進行了闡述,使學員在學習中通過提高政治站位、堅定政治立場,進一步增強了“四個意識”,堅定了“四個自信”,自覺做到了“兩個維護”。他還緊密聯系公司實際,從“結構調整效果明顯,煤炭主業更加優化;走出去發展闖出了路子,打響了品牌;深化改革成效顯著,企業實現瘦身健體;新產業、新項目經過育種催芽,初具規模,初見成效”等方面,實事求是地肯定了公司轉型發展工作取得的成績,并從公司改革發展的生動實踐中,提煉升華了“堅定不移貫徹新發展理念是引領;繼續深耕煤炭主業是核心;積極發展新產業新項目是重點;深化改革搶抓機遇加快發展是關鍵”四條經驗啟示,并堅持問題導向,客觀理性地指出了制約企業改革發展需要破解的問題和措施,并立足實際提出了“堅持黨建領航,筑牢高質量發展的根和魂;堅持深耕煤炭主業,夯實高質量發展的根基;堅持做大做強非煤產業,培育高質量發展新動能;堅持深化改革,破解制約高質量發展的瓶頸和難題;堅持搶抓政策機遇,助推高質量發展加速實現”的應對之策,并勉勵公司中層管理人員要切實在不忘初心、牢記使命、實干擔當、奮進作為中,更好地推動公司追趕超越高質量發展,以實際行動譜寫銅煤創業發展新篇章,使大家通過進一步增強了牢記職責、肩負使命、聚力改革、推進轉型的思想自覺和行動自覺,進一步思想教育和精神洗禮中,增強了把責任扛在肩上,把工作落實到行動上責任意識和使命擔當。




公司黨委副書記、總經理劉水利在講黨課時,以《銘記初心使命 不斷開拓創新 奮力開創銅煤高質量發展新局面》為題,從“中國共產黨人的初心和使命是什么,為什么要“不忘初心牢記使命”,如何才能“不忘初心牢記使命”、怎樣結合實際履行不忘初心牢記使命”四個維度,采用問答式的黨課教學方式,提出了“不忘初心使命是我們黨的前進起點;不忘初心使命是我們黨的奮斗實踐;不忘初心使命是我們黨的力量源泉;不忘初心使命是我們黨的責任擔當”等觀點,并指出“不忘初心、牢記使命,就要堅定信念跟黨走,肩負使命敢擔當,挺紀在前不逾矩,品行端正作表率,無私奉獻有作為,實干創業謀發展”。講課中,他還通過對公司改革發展需要破解的問題和強化安全生產必須落實的舉措,圍繞“守初心、擔使命、抓安全、促發展”主線,從“提高政治站位,進一步增強安全生產工作的責任感和緊迫感;以新理念為引領,堅決做到安全“零”目標不動搖;堅持問題導向,扎實開展煤礦安全攻堅行動;提高工作標準,深入開展安全生產標準化工作;加強掘進隊伍建設,提高掘進單進水平;積極實施‘四化’建設,提升老井升級改造步伐;強化干部職工隊伍建設,為安全生產打好人才基礎;扎實做好安全培訓,進一步提升從業人員素質;堅持黨建引領,扎實抓好“四員兩長”隊伍建設;堅持警鐘長鳴,常態化開展安全警示教育活動”等方面,為夯實企業安全根基,助推企業安全發展和高質量發展指明了方法和路徑,使學員們受到了教育和啟發,對促進公司加快高質量發展起到了有力的促進作用。





公司黨委副書記、工會主席劉啟科在給學員將黨課時,以《砥礪初心 勇擔使命 奮進前行》為題,從“悟透初心使命,把握核心要義,深刻理解時代內涵;砥礪初心使命,追憶光輝歷程,堅定理想信念;踐行初心使命,勇擔當善作為,做合格的黨員領導干部;實施黨建領航,引領企業高質量發展”四個方面,提出了“黨的初心和使命是黨的性質與宗旨的集中體現;黨的初心和使命是黨的理想信念的集中體現;黨的初心和使命是黨的奮斗目標的集中體現”等觀點,并通過對不忘初心、牢記使命主題教育工作的重大意義、目標任務、實踐要求的解讀,以及對公司60多年發展歷程、輝煌業績、創業實踐的總結和梳理,圍繞“履行企業職責使命,服務經濟社會發展;推動企業改革轉型,加快銅煤高質量發展;堅持以人為本,提升和改善職工群眾生活”這一銅煤人的職責和使命,激勵引導公司中層管理人員,要通過“樹立敢于擔當的勇氣、增強敢于擔當的能力、筑牢敢于擔當的基礎、懷著敢于擔當的胸懷、強化敢于擔當的底氣”五個方面,踐行初心、擔當使命、展示作為。他還針對國企黨建工作的新形勢和發展要求,圍繞實施黨建領航,引領企業高質量發展提出了“八個融合”的思路舉措,使學員在黨課教學中進一步增強了黨性修養,提升了思想境界,增強了擔當作為的意識和銳意進取的干勁。





公司黨委副書記、紀委書記徐捷以《學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,用新時代管黨治黨成效,不斷推動企業高質量發展》為題,通過聚焦推進全面從嚴治黨,切實樹立干事創業的清風正氣,從“管黨治黨的重要意義,新時代對管黨治黨提出的新要求,進入新時代黨的紀律要求發生的新變化,加強國企黨的建設推動企業高質量發展”四個方面,給學員上了一堂生動的黨課,并從“管黨治黨的歷史意義、管黨治黨的現實意義、管黨治黨的深遠意義”三個層面,由表及里、循序漸進解析了管黨治黨的意義和內涵,同時針對新形勢、新任務,新要求,從“抓住主線,強化思想武裝;加強政治建設,確保令行禁止;弘揚良好作風,提升干部隊伍素質;堅決懲腐、反腐敗取得的壓倒性勝利;強化主體責任、完善監督體系;剛正不阿,敢于向群眾身邊不正之風和腐敗問題亮劍;嚴字當頭、一嚴到底”七個方面,對新時代全面從嚴治黨新要求做了精準講解,對加強全面從嚴治黨,樹立清風正氣提出了務實舉措。講課中,他還以富有典型性的鮮活案例,對新時代黨的紀律要求的新變化作了生動詳細的解讀,使學員在強紀律、懂規矩、明紅線、守底線中增強了講黨性、知敬畏、存戒懼、守清廉的意識,通過筑牢廉潔從業思想防線,堅定了實現廉潔“零”目標思想自覺和行動自覺。





公司副總經理、總工程師師同民以《深刻領會‘不忘初心、牢記使命”的實質內涵,以主題教育成果助力公司高質量發展》為題,對共產黨人的初心和使命,做了既有理論闡述、又有方法實踐的解讀,并指出要切實做到“五個不動搖”即:“堅守馬克思主義理想信念不動搖,堅持黨領導一切不動搖,堅持全心全意為人民服務不動搖,堅持以主題教育成果推動實踐不動搖,堅持建設銅煤發展銅煤的決心不動搖”。他同時指出,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,就是一次思想和精神力量的“大補給”、奮斗精神和優良作風的“大檢閱”,創業發展和實干作為的“大提升”,只有在學思踐悟中強化思想提升,在破解難題中克難攻堅、在促進發展中擔當作為,在創業進取中展示作為,才能在不忘初心,牢記使命中守住共產黨人的精神家園,只有把“為了誰、依靠誰、我是誰”弄清落實,才能書寫好新時代銅煤改革發展和奮進前行的答卷。




公司副總經理李先鋒以《銘記初心、擔當作為、努力創建和諧穩定礦區》為題,通過對開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作重大意義的深刻解讀,指出開展主題教育,就要用黨的光榮歷史和優良傳統涵養黨性;就要通過推進全面從嚴治黨使黨永葆先進性和純潔性;就要從我們黨發展的歷程中明確“我們黨從哪里來、要到哪里去”,以及共產黨員“應該干什么、不能干什么、應該怎樣把工作干好、怎樣把我們的企業辦好”等問題,通過堅定理想信念,強化宗旨意識,實干奮斗作為,踐行群眾路線,服務企業發展,切實樹立以人民為中心的發展思想,著力在抓好安全生產,強化企業管理,促進效益提升,關注改善民生中踐行初心和使命,展示擔當和作為。他同時從“提高政治站位,強化理論學習;強化黨性修養,提升素質境界;轉變工作作風,破解發展難題;突出重點工作,強化責任擔當;壓實工作責任,維護礦區穩定”五個方面,對學員提出了促進工作發展的要求,并結合分管工作,圍繞“三供一業”移交、棚改房分配、聚焦為民服務,回應職工關切等方面提出了兼具指導性、針對性和實踐性的工作要求,以及確保礦區安全穩定的思路和對策。




公司副總經理邢彥民以《守初心擔使命 講實干解難題抓落實促發展》為題,從“充分認識開展主題教育的重大意義;樹立問題意識強化整改落實;務實擔當進取凝心聚力實干”等四個方面,對推進公司“不忘初心、牢記使命”主題教育取得務實成效指出了方法和路徑,并針對工作中需要破解的問題,指出作為一名黨員領導干部,要踐行好初心使命,必須找準自身坐標,找到工作定位、找準動力力量,主動提高思想認識;必須促進主題教育與生產經營工作有機融合,切實做到理論聯系實際;必須深入開展調查研究,注重排除分析問題,切實做到工作有的放矢務求實效;必須堅持刀刃向內、強化問題破解,嚴抓整改落實,通過準確把握主題教育的總要求、目標任務、方法步驟,著眼解決實際問題,樹立鮮明的問題導向,圍繞貫徹落實上級決策部署,圍繞解決制約企業改革發展的問題,圍繞應對和化解風險挑戰,圍繞激發創業活力匯聚發展動能,著力把調主題教育成果轉化為解決問題的具體措施和助推企業高質量發展的實際行動。




公司總會計師萬軍鋒以《奮進新時代 擔當新使命,堅定不移推動銅川礦業公司高質量發展》為題,從“銘記初心使命,強化思想理論武裝;奮力追趕超越,夯實企業發展根基;認清短板不足,找準問題根源;發揮企業優勢,堅定發展信心;踐行初心使命,推動銅煤高質量發展”五個方面,既深刻闡述了開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作的重大意識、目標導向和實踐要求,又客觀準確地總結分析梳理了制約公司改革發展的問題,并通過對公司面臨的有利因素和需要破解的問題,以及應對的風險考驗的思考,圍繞“促改革、調結構、穩增長、抓轉型、防風險、補短板、促創業”,提出了“加快爭取資源步伐,破解企業發展根本問題;穩定釋放現有資源活力,實現煤炭主業質量變革;加快新項目落地,推動企業轉型升級;不斷提升核心競爭力,實現非煤產業動力變革;加快資產盤活,提高資產效能;全面實施“6789”戰略,優化人才隊伍結構”六條務實措施和方法路徑。整堂課通過理論知識的解讀,實踐工作的總結,現實問題的分析、思路對策的梳理、方法路徑的探索,對激勵學員不忘初心、牢記使命、擔當作為起到了積極的作用。

初心如磐,使命在肩。創業發展沒有完成時,奮進實干永遠在路上。站在銅川礦業公司深化改革、轉型升級、追趕超越、加快高發展的新征程上,公司領導班子通過充分發揮以身作則、率先垂范的引領作用,通過聚焦主題教育、聚焦改革發展、聚焦創業發展、聚焦引領企業奮進前行,圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的主題教育總要求,通過聚力“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔做表率”的主題教育具體目標,在引領銅煤改革發展的生動實踐上為公司黨員干部作出了表率和示范,提出了要求和舉措,讓我們切實以責任之心、信念之心、奮斗之心、為民之心,通過不斷鞏固提升、轉化運用主題教育工作的實效成績,攜手并肩、共同奮斗,不斷在加快企業高質量發展的進程中,奮力開創建設富裕文明和諧美麗新礦區的新局面,以實際行動為慶祝新中國成立70周年獻禮!


責任編輯:彥榮 編輯:藍 圖


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